北京市朝阳区中核职业技能培训学校

徐明，劳动经济学博士，美国项目管理学会(PMI)认证PMP，美国国际人力资源管理学会(IPMA-HR)认证国际高级人力资源管理师IPMA-CP，副教授，高级经济师，高级注册培训师，高级人力资源管理师，人力资源专家、资深咨询师、管理顾问、国家职业技能鉴定高级考评员、国家职业技能鉴定命题专家、中国烟草工业集团、国家烟草专卖局特聘培训师。

有丰富的企业人力资源管理咨询和实践经验，为数十家企业提供咨询和培训服务。长期专注于激励约束、培训开发、招聘配置、劳动关系、企业文化等方面的研究和咨询工作。参与多个政府、企事业单位的管理咨询项目。曾经服务过的企事业单位有北京市宣武区人事局、北京市门头沟区广电中心、中国烟草工业集团培训中心、中石油大港油田、中石油青海油田、四川省烟草专卖局、神华包头煤化工有限公司、西北电网甘肃电力工程公司、宁夏昊丰伟业钢铁集团公司等。

培训课程主要讲授项目管理师、企业培训师、企业人力资源管理师(中级、高级)课程等;为企业量身定制的内训课程有《项目管理》、《项目沟通管理》、《项目人力资源管理》、《非人力资源经理的人力资源管理》、《卓越的绩效管理》、《平衡记分卡—公司卓越绩效的利器》、《劳动关系管理》、《慧眼识才—科学招聘面试》、《基于战略的全面绩效管理》《效率公平兼备----薪酬福利管理》、《公司战略规划-如何编制公司人力资源规划》、《赢在执行--高效组织和个人执行力修炼》、《管理的智商法则—沟通》、《领导力》、《影响力》等。授课风格循循善诱为主，在注重理论和逻辑的基础上，辅之以即时更新的实操案例，通过与学员之间的互动，既满足能力提高的要求，又满足通过考试的要求。有重点有策略的学习、分析和提高，以形象生动的案例使学员在轻松的氛围中掌握管理的技术和艺术。